「人際因素」勞動人口自殺主因 留意身邊人情緒變化

心理衛生需要你我關心！根據統計，台北市106年25到64歲的勞動職業人口，有213人自殺死亡，分析自殺原因，人際因素、心理健康與工作經濟因素分別佔了前三名。專家除了呼籲各事業單位，要重視員工心理調適、提供專業諮商資源，也提醒大家要留意身邊人的情緒變化，避免悲劇發生。

燒炭、跳樓..，令人痛心的自殺案件，在媒體版面層出不窮。根據台北市自殺防治中心分析106年資料發現，25~64歲的勞動職業人口中，有213人死於自殺，佔全年自殺人數的七成。

根據統計，有18.6%的自殺死亡民眾，是因為慢性疾病或久病不癒。而要如何尋求協助資源、紓解困境？專家建議一定要事前預防，若發現同事、家人有異樣，一定要即時給予協助。

近年來，許多職場也紛紛開辦情緒講座，台北市政府自殺防治中心也積極結合勞動局與社區心理衛生中心，建構關懷網絡，了解主管與員工的心理壓力與專業需求，提供服務資源連結，讓生命找到出路。

※【台灣好新聞】提醒您：

自殺不能解決問題，勇敢求救並非弱者，生命一定可以找到出路。透過守門123步驟-1

問2應3轉介，你我都可以成為自殺防治守門人。

※　安心專線：0800-788-995(0800-請幫幫-救救我)

※　張老師專線：1980

※　生命線專線：1995

 

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